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离职扣了一千多社保合理吗?
法律分析：员工离职之后，与单位的劳动关系就结束了，此时就不用缴纳社保了，离职扣了一千多社保是不合理的。
违法。法律规定，劳动者和用人单位解除劳动关系，劳动者离职当月，单位应当依法给劳动者缴纳社保。并且原单位应当按照正常情况为其参保缴费，自次月起暂停缴费。
不合法，为员工办理社保并承担法定的社保费用，是用人单位的法定义务，不能免除。你离职如果违法，需要承担法定的责任，但用人单位扣除公司承担的社保费用，是没有法律依据的，是违法的。
离职当月的社保如果公司已经上报了，那么从你的工资里扣除是合理的。但这个仅仅是指离职当月份的社保，如果要求员工补回之前所交的社保，这是不可以的。
上海灵活结业社保银行今天扣款1000元是怎么回事
1、法律分析：有可能是绑定的银行自动扣款能力，其实不用担心，如果出现扣款重复的情况，可以去社保局查询，原则上社保不会多扣费的。
2、社会保险费主要通过本人的社会保障卡按协议扣缴。签约后，银行在协议期内自动扣款。如果参保人员因单位录用、迁出、死亡等原因需变更或解除签约关系的，应及时到区政务中心灵活就业缴费窗口办理参保信息变更和协议解除手续。
3、法律分析：其为灵活就业人员社会保险费委托银行代扣代缴方式征收，原则上不再接受现场缴费。
4、综上所述，意思是银行批量扣款的意思。费显示该人员参加批扣，是指单位给员工购买了社保，银行按月批量扣款。
5、由市档案托管中心查阅档案，核对出生年月等情况无误后，汇总上报劳动保障部门。劳动保障部门审核后报财政部门拨付资金。按照发放时间通知，申办人凭身份证和《受理卡》到指定银行领取社保补贴。
6、这有什么好奇怪的，每个月缴纳1000多，个账只有这么点也正常，缴费基数的8%划入。
好几年没上班了,社保医保为什么欠费1000多了
法律主观：欠费意味着原 社保 准备停缴的时候没有去社保局办理停缴手续，账户是正常状态下，你不缴费，就是欠费状态。 必须先补交才能续缴社保，尤其是临近 退休年龄 了。
医保中断，持续3个月中断交纳基本医疗保险费或累计中断交费6个月的，停止享受基本医疗保险待遇。
不管社保停缴多少年，医保卡中个人账户的钱，都不会少。你可以带着本人身份证和医保卡去当地社保中心去查询你的医保个人帐户使用明细情况。
医保突然扣1000多是为什么
补交差的医保费参保人员未按规定及时足额缴纳医疗保险费的，从未按时足额缴纳的当月起，终止享受医疗保险待遇，中断后继续缴费的，必须按规定以补缴时当地上年度职工平均工资为缴费基数，将中断期间的全部欠费补齐。
突然社保缴费补缴1000多元，这是由于你所在地的2021年社保缴费基数下限进行了调整，社保基数缴费下限提高后，自然就要补缴2021年以来少缴的社保费。
肯定是医院医生出现了问题，毕竟这个女士在这家医院打过营养针，而且也因为这一事件向医生提供过身份证，所以医生有着吃回扣的心理，就神不知鬼不觉的给这个女子的账户扣了4000多元。
医保卡莫名其妙被消费的原因如下：医保卡丢失后被人冒用；个人信息被泄露。医保卡遗失或个人信息泄露会导致医保卡被滥用，应当及时办理挂失。
到此，以上就是小编对于社保为什么扣费不成功的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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